Semana Santa 2026: Un feriado nacional cambiará por completo la atención al público en los comercios

¿Sabes cómo afectará el feriado nacional a tus compras durante la Semana Santa 2026? Los detalles del esquema especial que cambiará la atención al público en los comercios.

Por infotucuman · 31/03/2026 · min de lectura
Semana Santa 2026: Un feriado nacional cambiará por completo la atención al público en los comercios

La Semana Santa de 2026 traerá un esquema especial para la actividad comercial, combinando jornadas normales con un feriado nacional que afectará directamente la atención al público. La Cámara de Comercio informó los detalles de cómo operarán los negocios durante esos días, con variaciones significativas que los consumidores deben conocer.

El jueves 2 de abril, correspondiente al Jueves Santo, la mayoría de los comercios abrirán en su horario habitual. Sin embargo, esta jornada no es uniforme para todos los sectores, ya que para algunos se trata de un día laboral común, mientras que en otros puede ser optativa, dependiendo de las decisiones de cada empleador.

El panorama cambia drásticamente el viernes 3 de abril, Viernes Santo, que será feriado nacional. Durante esta fecha, los comercios permanecerán cerrados y la actividad comercial será prácticamente nula en el sector, siguiendo la normativa establecida.

¿Qué pasa con supermercados y shoppings?

Se aclaró que supermercados y shoppings suelen manejar convenios particulares, por lo que se espera que funcionen con normalidad durante ambas jornadas, incluso el viernes. Esto contrasta con los comercios céntricos, que sí adherirán al feriado y cerrarán sus puertas.

El sábado 4 de abril, la actividad comercial retomará con total normalidad, recuperando el ritmo habitual de atención. Este día marcará el regreso a la operatividad estándar después del paréntesis del feriado.

¿Qué deben hacer los comercios que abran en feriado?

Desde la entidad recordaron que aquellos establecimientos que decidan abrir durante un feriado nacional deberán abonar a sus empleados una remuneración con un recargo del 100%. Esta disposición está establecida en la Ley de Contrato de Trabajo N.º 20.744, específicamente en su artículo 166, asegurando una compensación adecuada por el trabajo en días no laborables.

Este esquema especial busca equilibrar las necesidades comerciales con el respeto a las festividades y los derechos laborales, proporcionando claridad tanto para empresarios como para consumidores de cara a la Semana Santa de 2026.

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